培訓(xùn)消息||我院開(kāi)展RCA根本原因分析培訓(xùn)
為了不斷提高洪醫(yī)集團(tuán)的整體管理水平和服務(wù)質(zhì)量。11月12日,我院邀請(qǐng)臺(tái)灣東海大學(xué)工業(yè)工程與信息管理醫(yī)務(wù)管理研究所的培訓(xùn)專家楊蕙真來(lái)院,進(jìn)行質(zhì)量管理工具根因分析(RCA)的培訓(xùn)。泗洪縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、第三人民醫(yī)院100余名中、高層管理人員參加了培訓(xùn)。
根本原因分析法(RCA)是一項(xiàng)結(jié)構(gòu)化的問(wèn)題處理法,用逐步找出問(wèn)題的根本原因并加以解決,而不僅僅關(guān)注問(wèn)題的表征。根本原因分析是一個(gè)系統(tǒng)化的問(wèn)題處理過(guò)程,包括確定和分析問(wèn)題原因,找出問(wèn)題解決辦法,并制定問(wèn)題預(yù)防措施。1997年美國(guó)JCAHO引用RCA調(diào)查醫(yī)院不良事件以來(lái),國(guó)際醫(yī)療界已認(rèn)同根本原因分析法(RCA)是提升患者安全的重要方法之一。
培訓(xùn)會(huì)上,楊老師系統(tǒng)地介紹了質(zhì)量管理工具根因分析法(RCA)的概念、用途;哪些事件需要進(jìn)行RCA分析?分別引用奶酪理論、PDCA來(lái)講述質(zhì)量管理的重要性,以及如何運(yùn)用RCA與FMEA來(lái)進(jìn)行質(zhì)量控制,并介紹了RCA四個(gè)階段:WHAT(發(fā)生甚么事?)-WHY(近端原因?yàn)楹?/span>?)-HOW(根本原因確認(rèn))-ACTION(發(fā)展改善行動(dòng))。
楊老師還介紹了其他分析工具用于這四個(gè)階段的材料收集、資料分析,這些分析工具分別為頭腦風(fēng)暴、時(shí)間序列表、魚(yú)骨圖、決策樹(shù)等。并通過(guò)實(shí)例來(lái)進(jìn)行具體實(shí)際操作,會(huì)上與學(xué)員們互動(dòng)交流,通過(guò)觀看視頻、舉例、提問(wèn)題,調(diào)動(dòng)與學(xué)員的積極性,鼓勵(lì)大家發(fā)散思維,積極參與討論。
通過(guò)此次培訓(xùn),洪醫(yī)集團(tuán)醫(yī)療及護(hù)理質(zhì)量管理者受益匪淺,對(duì)RCA有了進(jìn)一步的了解和認(rèn)識(shí),有利于提升醫(yī)院管理、醫(yī)療水平、保障患者安全,不斷提高患滿意度。